La incidencia del liderazgo en la satisfacción laboral de los docentes de las escuelas básicas municipales de la comuna de Graneros en la Sexta Región
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Fecha
2006
Profesor/a Guía
Facultad/escuela
Idioma
es
Título de la revista
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Editor
Universidad Andrés Bello
Nombre de Curso
Licencia CC
Licencia CC
Resumen
La presente investigación descriptiva, ha querido estudiar la incidencia
que ejerce el Liderazgo sobre la Sat sfacción Laboral Docente en cuatro
Escuela Municipalizadas de la Comuna de Graneros. Dos de ellas, urbanas y
las otras dos Rurales.
Para el desarrollo de este estudio, hemos utilizado como base la
metodología de la investigación, con un enfoque cuantitativo, y un diseño tal, no
experimental y de carácter comparativo, cuyo propósito fue determinar la
incidencia que los estilos del liderazgo directivo ejercen sobre la satisfacción
Laboral de los Docentes, y poder de esta manera, determinar cual de ellos es
más eficaz para la realización de un trabajo efectivo y óptimo, permitiendo
alcanzar altos aprendizajes en los alumnos y alumnas.
Para facilitar nuestra investigación, se han construido algunas preguntas
las que han servido de base, así como objetivos que puedan orientar mejor el
trabajo a realizar, permitiendo guiar con mayor claridad el análisis de los datos
recopilados.
Notas
Tesis (Magíster en Liderazgo de Gestión y Administración Educacional)
Palabras clave
Liderazgo Educacional, Muestras de Desempeño Docente, Profesores de Educación Básica, Satisfacción en el Trabajo