Propuesta de visibilidad para fomentar la optimización y gestión de personas, con enfoque estratégico, mediante Dashboard en Power BI, de la empresa Softys Chile
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Fecha
2024
Autores
Profesor/a Guía
Facultad/escuela
Idioma
es
Título de la revista
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Editor
Universidad Andrés Bello
Nombre de Curso
Licencia CC
Licencia CC
Resumen
En el actual panorama empresarial, la optimización y gestión estratégica del talento
humano se ha convertido en un factor determinante para el éxito y la competitividad de
las organizaciones. En este contexto, Softys Chile destacada empresa líder en la industria
de consumo masivo, enfrenta desafíos en la gestión de personas que requieren una
solución innovadora y efectiva.
La industria en la que se desenvuelve Softys Chile, dedicada a la producción y
comercialización de productos de higiene y cuidado personal, está experimentando una
acelerada transformación en respuesta a las demandas cambiantes del mercado y las
tendencias del consumidor. Esta dinámica impone una mayor presión a las empresas
para adaptarse rápidamente, ser eficientes en sus operaciones y contar con un talento
altamente comprometido y capacitado.
La presente propuesta se orienta a desarrollar una solución que aborde de manera
integral la problemática identificada. Para ello, se propone implementar Dashboards en
Power BI, una potente herramienta de Business Intelligence que permitirá a los líderes estratégicos de Softys Chile contar con una visión en tiempo real y automatizada de los
principales indicadores de gestión de personas.
El proyecto propone levantar información precisa a través de un diagnóstico realizado
desde la gerencia de personas, asegurando que los dashboards desarrollados en Power
BI reflejen la realidad de la empresa y proporcionen datos relevantes para la toma de
decisiones. Estos dashboards ofrecerán información confiable sobre aspectos cruciales
como la gestión de horas extras, el ausentismo, la rotación del personal, la gestión de
vacaciones, los costos de remuneración y el presupuesto asignado.
Notas
Proyecto de título (Ingeniero en Información y Control de Gestión)
Palabras clave
Administración de Personal, Cuadro de Mando Integral