Hacia el desarrollo de carrera en Chile
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Fecha
2006
Profesor/a Guía
Facultad/escuela
Idioma
es
Título de la revista
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Título del volumen
Editor
Universidad Andrés Bello
Nombre de Curso
Licencia CC
Licencia CC
Resumen
El concepto trabajo ha tenido diferentes valoraciones a través de los años, pasando de ser
una práctica rutinaria propia de los catalogados desafortunados a una actividad que permite
el desarrollo y la socialización de los individuos. Esta categorización actual del concepto en
cuestión está en gran medida generada a partir del cambio en la percepción que le asignamos
a su herramienta principal, que pasó de ser nuestro cuerpo como sostén de la mano de
obra, luego el conocimiento como medio para saber, hasta llegar a lo que en la actualidad se
valora como la capacidad personal para su aplicación.
El Chile globalizado genera un tipo de trabajador acorde a sus nuevas exigencias, conformándose
así un selecto grupo de profesionales jóvenes y de nivel socioeconómico medio -
alto, quienes optan por desarrollar carrera adquiriendo así una permanente actualización,
logrando desplegar sus competencias y utilizar su talento. El patrón que caracteriza este
desarrollo implica el planteamiento de objetivos y metas, flexibilidad para alcanzarlas, el
conocimiento de destrezas y debilidades, y la disponibilidad para realizar movilidad tanto
en la misma empresa, como hacia el exterior.
Notas
Tesis (Magíster en Psicología Clínica)
Palabras clave
Clase Trabajadora, Concepto Trabajo, Chile