Manterola Urzúa, MartínMoyano Toledo, MarisolFacultad de Derecho2019-11-282019-11-282002http://repositorio.unab.cl/xmlui/handle/ria/10896Tesis (Licenciado en Ciencias Jurídicas) Archivo de Tesis presenta hojas con rayado de lápiz.Texto de la tesis presenta rayados de lápiz.El desarrollo del presente trabajo ha tenido como principal objetivo el reconocer la influencia que ha tenido en el nacimiento y avance de la rama del derecho del trabajo, la economía y el derecho civil. Se analizará lo que es el contrato de trabajo, enmarcado con la teoría de los actos jurídicos de carácter civil, de esta manera analizaremos cuales son los requisitos tanto de existencia como de validez, sin dejar de lado que tiene características y requisitos que son propios de esta área del derecho. Como todo contrato se irán analizando cada uno de los elementos que la caracterizan, se presentarán, casos reales que como dijímos por su carácter social y de vinculación entre partes que se entienden no están ante una igualdad de derechos hace aparecer conflictos e interpretaciones que han debido ser sometidas al conocimiento de la autoridad competente, a su vez se incluirán resoluciones tanto administrativas como judiciales que dan cuenta de cómo se han solucionado los conflictos, comenzando a establecerse una abundante jurisprudencia. El trabajo de memoria incluye un capítulo especial sobre las corrientes modernas de contratación, como se han solucionado en países europeos el tema de la flexibilidad laboral , la incorporación de nuevas formas de contratación, como se enfrentan los casos de sub empleadores, todo ello junto con la tendencia a disminuir las jornadas de trabajo (situación que también fue aprobada para Chile a partir del año 2005) sus implicancias y formas como se han ido desarrollando, a la vez que se incorporan ejemplos de legislaciones extranjeras.esContratos de TrabajoDerecho del TrabajoChileTesis