Tendencia a no denunciar el acoso laboral por parte de las mujeres: razones para entender el fenómeno. Un estudio cualitativo con expertos en la temática

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dc.contributor.advisorFonseca Carrillo, Miguel
dc.contributor.authorHenríquez Poblete, Daniela
dc.contributor.authorMadrid Berrocal, Viviana
dc.contributor.editorFacultad de Ciencias Sociales
dc.contributor.editorEscuela de Trabajo Social
dc.date.accessioned2018-01-24T19:02:41Z
dc.date.available2018-01-24T19:02:41Z
dc.date.issued2016
dc.descriptionTesis (Trabajo Social)es_CL
dc.description.abstractEl presente documento da cuenta del proyecto de investigación denominado la Tendencia a no denunciar el acoso laboral por parte de las mujeres y las razones para entender el fenómeno. Este estudio se basará en un enfoque cualitativo con relatos de los expertos en la temática. En el cual, se realizará una revisión bibliográfica para extraer información y entender el fenómeno desde los antecedentes empíricos como la visualización del marco legal, definiciones, análisis, etc.es_CL
dc.description.abstractThis study seeks to understand the tendency not to report the mobbing by the women. For this, several authors have conducted studies on this issue and show that this is a prevailing problem in our society is analyzed. The research was done through the qualitative method, in which the interview as a technique for producing information in order to gain new knowledge and relevant information on this subject will be used. To achieve this is to interview various profiles belonging to the social sciences and law, specifically experts in this area belonging to the academic rank, customer service and policy management, and thus raise direct and detailed information regarding workplace harassment. This will allow develop a descriptive analysis (analytical graphs) and then perform an interpretive analysis, which will give way to conclusions on the issue and will establish proposals for workplace harassment.
dc.identifier.urihttp://repositorio.unab.cl/xmlui/handle/ria/5109
dc.language.isoeses_CL
dc.publisherUniversidad Andrés Belloes_CL
dc.subjectRelaciones Laboraleses_CL
dc.subjectAcoso Laborales_CL
dc.subjectMujereses_CL
dc.subjectChilees_CL
dc.titleTendencia a no denunciar el acoso laboral por parte de las mujeres: razones para entender el fenómeno. Un estudio cualitativo con expertos en la temáticaes_CL
dc.typeTesises_CL
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