Mejoramiento del desempeño laboral mediante la gestión del talento humano de la Empresa Arrau Ingeniería E.I.R.L

dc.contributor.advisorLabra, Juan Pablo
dc.contributor.authorCofré Oyarzún, Sandra
dc.contributor.editorFacultad de Ingeniería
dc.date.accessioned2019-09-13T15:43:38Z
dc.date.available2019-09-13T15:43:38Z
dc.date.issued2017
dc.descriptionTesis (Ingeniero Industrial)es
dc.description.abstractLa investigación que se presenta a continuación estuvo basada en un diagnóstico de la situación actual que enfrenta el Departamento de Recursos Humanos de la empresa “ARRAU INGENIERÍA E.I.R.L”, enmarcada en una investigación descriptiva de campo, la cual se llevó a cabo a través de la aplicación de encuestas a los colaboradores que intervienen directamente en el proceso de reclutamiento y selección de personal y trabajadores al igual que la observación directa de las tareas que se realizan en el área de estudio, lo cual pudo proporcionar la información necesaria para llevar a cabo esta labor.es
dc.identifier.urihttp://repositorio.unab.cl/xmlui/handle/ria/10138
dc.language.isoeses
dc.publisherUniversidad Andrés Belloes
dc.subjectAdministración de Personales
dc.subjectDesempeño Humanoes
dc.titleMejoramiento del desempeño laboral mediante la gestión del talento humano de la Empresa Arrau Ingeniería E.I.R.Les
dc.typeTesises
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