Liderazgo directivo y comunicación interna en la escuela Leoncio Araneda Figueroa de Cañete
dc.contributor.advisor | Fuentes Fuentes, RaĆŗl | |
dc.contributor.author | Fuentes Krause, Ćlvaro | |
dc.contributor.author | GonzƔlez Castello, Macarena | |
dc.contributor.author | MarĆn Melita, Relve | |
dc.contributor.author | FernƔndez SƔnchez, Felipe | |
dc.contributor.editor | Facultad de Educación y Ciencias Sociales | |
dc.date.accessioned | 2022-05-23T17:43:30Z | |
dc.date.available | 2022-05-23T17:43:30Z | |
dc.date.issued | 2018 | |
dc.description | Tesis (MagĆster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Institucional) | es |
dc.description.abstract | La comunicación interna en los centros educativos constituye un elemento esencial para su correcto funcionamiento. Las dificultades de comunicación detectadas en una institución educativa hicieron aflorar este problema y someterlo a estudio. La investigación responde al estudio realizado en el centro educativo Escuela Leoncio Araneda Figueroa, de la comuna de CaƱete. Se apoya en una revisión bibliogrĆ”fica sobre el liderazgo educativo y la comunicación y en la metodologĆa del estudio de caso. Los instrumentos utilizados son dos cuestionarios que se anexan en este documento, el Cuestionario para determinar el estilo de liderazgo del Director de la escuela de Di Nardo (2005), y el cuestionario de comunicación interna de Cantón y GarcĆa (2012). Las caracterĆsticas que se encuentran en la cultura organizacional dan cuenta de las falencias en la comunicación interna, ya que los docentes no tenĆan conocimiento de los objetivos, visión y misión del establecimiento que estĆ”n incorporadas al Proyecto Educativo Institucional y, ademĆ”s, no se da cumplimiento a las tareas encomendadas por la autoridad siguiendo el conducto establecido en el organigrama institucional, como es el difundir los documentos institucionales para que todos sus miembros tengan claridad hacia dónde estĆ” direccionado el desarrollo de la escuela y el cumplimiento de las tareas acadĆ©micas con los estudiantes. El estudio cierra sus conclusiones aceptando la Hipótesis Nula, es decir, que a partir de los datos encontrados, no es posible derivar la existencia de una relación significativa entre el estilo de liderazgo presente en los integrantes del equipo directivo de la escuela y las caracterĆsticas de la comunicación interna de la escuela. | es |
dc.identifier.uri | https://repositorio.unab.cl/xmlui/handle/ria/22611 | |
dc.language.iso | es | es |
dc.publisher | Universidad AndrƩs Bello | es |
dc.subject | Liderazgo Educacional | es |
dc.subject | Comunicación en la Educación | es |
dc.subject | Investigaciones | es |
dc.subject | Chile | es |
dc.subject | CaƱete | es |
dc.subject | Comunicación - Estudio Relacional | es |
dc.title | Liderazgo directivo y comunicación interna en la escuela Leoncio Araneda Figueroa de Cañete | es |
dc.type | Tesis | es |
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